Digital Chubut
A través de un comunicado difundido en redes, el gremio docente sostuvo que las medidas aisladas “no resuelven el problema estructural” que atraviesan trabajadores activos y jubilados. Desde el sindicato remarcaron que el aumento del costo de vida impacta de lleno en los hogares docentes y que los bonos por única vez se diluyen rápidamente frente a la inflación.
“El alquiler no se paga una sola vez, la luz no se paga una sola vez, la comida no se paga una sola vez”, señalaron desde la organización, en un mensaje que apunta a graficar la presión cotidiana sobre las economías familiares.
El gremio también vinculó el reclamo salarial con la defensa de la escuela pública. Según expresaron, docentes y trabajadores de la educación cumplen un rol clave en las comunidades, incluso en contextos de emergencia como los recientes incendios en la Cordillera, y advirtieron que no se puede sostener un sistema educativo de calidad con salarios que consideran insuficientes.
Desde ATECh insistieron en que la solución pasa por una recomposición salarial sostenida y progresiva, que acompañe la evolución de los precios y otorgue previsibilidad. En ese marco, ratificaron su exigencia de convocar a paritarias y afirmaron que discutir salarios es un derecho de los trabajadores.
El posicionamiento del gremio suma tensión al escenario educativo provincial, en un contexto económico complejo y con negociaciones salariales que siguen abiertas.
